KARRIERE BEI GRANDEDU MEDIA

Bildung bewegen.Im Team wachsen.Zukunft mitgestalten.

Bei GrandEdu entwickelst Du digitale Weiterbildung, die Menschen beruflich wirklich weiterbringt. Mit Verantwortung, klaren Zielen, modernen Werkzeugen und einem Team, das Ideen gemeinsam in Wirkung übersetzt.

  • Flexible Arbeitsmodelle
  • Digitale Zusammenarbeit
  • Bildung mit Wirkung
GrandEdu-Team entwickelt gemeinsam ein digitales Lernkonzept – AI GENERATED
GEMEINSAM WIRKSAMFachwissen. Ideen. Verantwortung. Ein Team.
01

VERTRAUENVerantwortung mit echtem Gestaltungsspielraum

02

FLEXIBILITÄTArbeit passend zu Rolle, Team und Alltag

03

ENTWICKLUNGLernen gehört auch für uns zur Arbeit

04

WIRKUNGGemeinsam berufliche Perspektiven eröffnen

ARBEITEN, WO LERNEN WIRKUNG ENTFALTET

Wir gestalten Bildung. Und entwickeln uns dabei selbst weiter.

GrandEdu verbindet Bildungsentwicklung, Fachpraxis, Beratung und digitale Technologie. Was uns zusammenführt, ist nicht ein einheitlicher Lebenslauf, sondern der Anspruch, komplexes Wissen verständlich, anwendbar und menschlich begleitet zu machen.

Du bekommst Raum, Verantwortung zu übernehmen, Entscheidungen nachvollziehbar zu treffen und Ideen bis zur Umsetzung zu begleiten. Gute Arbeit entsteht für uns dort, wo Klarheit, Verlässlichkeit und Mut zur Weiterentwicklung zusammenkommen.

01KLARHEIT

Ziele und Verantwortung sind sichtbar.

Du weißt, woran Du arbeitest, warum es wichtig ist und wer Entscheidungen trifft.

02ZUSAMMENARBEIT

Expertise wird geteilt, nicht verwaltet.

Fachwissen, Didaktik, Beratung und Technik arbeiten an einem gemeinsamen Ergebnis.

03ENTWICKLUNG

Feedback wird in Verbesserung übersetzt.

Wir reflektieren Abläufe, testen neue Ideen und machen Fortschritt nachvollziehbar.

INTERAKTIVER TÄTIGKEITSFINDER

Wo möchtest Du bei GrandEdu Wirkung entfalten?

Wähle das Feld, das am besten zu Deiner Erfahrung passt. Der Navigator zeigt, worauf es in diesem Bereich ankommt und welchen Beitrag Du leisten kannst.

01

LERNEN, DAS IM ALLTAG ANKOMMT

Fachwissen wird zur echten Handlungskompetenz.

Du vermittelst Inhalte praxisnah, begleitest unterschiedliche Lernwege und gibst Orientierung, wenn komplexe Themen greifbar werden müssen.

DEIN BEITRAGLernfortschritt sichtbar machen und Transfer unterstützen
DAS PASST, WENN DUFachpraxis, Empathie und klare Kommunikation verbindest
  • Praxisnahe Vermittlung
  • Digitale Lernformate
  • Individuelle Begleitung
Passende Ausschreibungen im Jobportal prüfen ↗
GrandEdu-Kolleginnen und Kollegen entwickeln gemeinsam einen digitalen Lernweg – AI GENERATED

ZUSAMMENARBEIT, DIE WEITERDENKT

Eine gute Idee wird besser, wenn unterschiedliche Perspektiven zusammenkommen.

Unsere Bildungsprodukte entstehen nicht in Silos. Fachautor:innen, Lehrkräfte, Beratung, Qualität, Medienproduktion und Technik bringen ihre Sicht früh zusammen. Dadurch werden Lernwege fachlich belastbar, verständlich und im Alltag nutzbar.

Fachwissen+Didaktik+Technologie=wirksame Bildung

WAS DEINEN ARBEITSALLTAG TRÄGT

Benefits, die nicht nur auf einer Liste gut aussehen.

Wähle einen Schwerpunkt. Entscheidend ist für uns nicht ein möglichst langes Versprechen, sondern dass Rahmenbedingungen im tatsächlichen Arbeitsalltag funktionieren.

01FLEXIBILITÄT

ZEIT MIT VERANTWORTUNG GESTALTEN

Flexibilität beginnt mit klaren Absprachen.

Arbeitszeiten orientieren sich an Rolle, Team und verlässlichen Zeitfenstern. So bleibt Zusammenarbeit planbar und der eigene Alltag gestaltbar.

KUNUNU · NEW WORK SE

Anerkennung für eine Arbeitskultur, die im Alltag ankommt.

4,9von 5

kununu Score laut Arbeitgeberprofil · 100 % Weiterempfehlung in den letzten zwei Jahren

TOP COMPANY 2025 & 2026

Zwei Auszeichnungsjahre. Ein sichtbar beständiger Anspruch.

GrandEdu wurde 2025 und erneut 2026 von kununu als Top Company ausgezeichnet. Das Arbeitgebersiegel basiert auf authentischen Bewertungen von Mitarbeitenden und macht Unternehmen sichtbar, die auf kununu besonders positiv bewertet werden.

kununu Top Company 2026 – Auszeichnung für GrandEdu
AKTUELLE AUSZEICHNUNG

kununu Top Company 2026

Die erneute Auszeichnung würdigt die besonders positive Bewertung von GrandEdu als Arbeitgeber. Das aktuelle Profil weist einen kununu Score von 4,9 von 5 sowie 100 % Weiterempfehlung in den letzten zwei Jahren aus.

kununu Top Company 2025 – Auszeichnung für GrandEdu
AUSZEICHNUNG DES VORJAHRES

kununu Top Company 2025

Bereits 2025 gehörte GrandEdu zu den ausgezeichneten Arbeitgebern. Gemeinsam zeigen beide Siegel: Die hohe Zufriedenheit ist kein einzelner Moment, sondern über zwei Auszeichnungsjahre hinweg sichtbar.

kununu Top Rated 2026 Familienfreundlichkeit

KUNUNU · NEW WORK SE

Top Rated 2026 · Familienfreundlichkeit

Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und eine moderne Arbeitskultur prägen das GrandEdu-Team. Die Auszeichnung würdigt Rahmenbedingungen, die Beruf und Familie zusammenbringen.

kununu Top Rated 2026 Gehaltszufriedenheit

KUNUNU · NEW WORK SE

Top Rated 2026 · Gehaltszufriedenheit

100 Prozent der bewertenden Mitarbeitenden schätzen Gehalt und Benefits als gut oder sehr gut ein. Das Siegel macht diese außergewöhnlich hohe Zufriedenheit sichtbar.

Originalquelle: GrandEdu bei kununu ↗

Bewertungen und Kennzahlen können sich verändern. Maßgeblich ist das jeweils aktuelle kununu-Arbeitgeberprofil.

Ausgezeichnete Bildungsqualität

Anerkennung, die unseren Anspruch sichtbar macht.

Diese Auszeichnungen wurden der GrandEdu GmbH verliehen – unserer Schwestergesellschaft innerhalb der GrandEdu Gruppe. Sie stehen für digitale Exzellenz, Innovationskraft und hochwertige Weiterbildung.

GrandEdu kennenlernen
FOCUS Top Anbieter für Weiterbildung 2026 – GrandEdu GmbH

FOCUS Top Anbieter für Weiterbildung 2026

FOCUS Leading Innovator 2026 – GrandEdu

FOCUS Leading Innovator 2026

WirtschaftsWoche Beste digitale Bildungsanbieter 2025 – GrandEdu

WirtschaftsWoche Beste digitale Bildungsanbieter 2025

Plus X Award Beste Fernschulen Deutschlands 2025

Plus X Award Beste Fernschulen Deutschlands 2025

FOCUS Top Anbieter für Weiterbildung 2025 – GrandEdu GmbH

FOCUS Top Anbieter für Weiterbildung 2025

WirtschaftsWoche Top digitaler Bildungsanbieter 2024 – GrandEdu

WirtschaftsWoche Top digitaler Bildungsanbieter 2024

Auszeichnungen der GrandEdu GmbH · Stand 2026

DEIN WEG ZU UNS

Transparent vom ersten Klick bis zum gemeinsamen Start.

Je nach Position kann der Ablauf leicht variieren. Die Grundidee bleibt: klare Rückmeldungen, Gespräche auf Augenhöhe und ein realistischer Blick darauf, ob Rolle, Erwartungen und Zusammenarbeit zusammenpassen.

01ORIENTIEREN

Stelle oder Tätigkeitsfeld auswählen

Prüfe Aufgaben, Anforderungen und Rahmenbedingungen im Jobportal.

02BEWERBEN

Profil und Unterlagen einreichen

Zeige uns, was Du kannst, was Dich motiviert und welche Wirkung Du erzielen möchtest.

03KENNENLERNEN

Erwartungen gemeinsam abgleichen

Wir sprechen über Erfahrung, Arbeitsweise, Rolle und offene Fragen.

04VERTIEFEN

Fachlichen und kulturellen Fit prüfen

Bei Bedarf folgt ein weiterer Austausch oder eine praxisnahe Aufgabe.

05STARTEN

Onboarding verlässlich vorbereiten

Du erhältst klare Ansprechpartner:innen, Zugänge und einen strukturierten Einstieg.

DEIN PERSÖNLICHER BEWERBUNGS-CHECK

Bereit für den nächsten Schritt?

Die Auswahl wird nur in diesem Browser gespeichert. Sie ist keine Voraussetzung für eine Bewerbung, sondern hilft Dir bei der Vorbereitung.

0 von 5 vorbereitet

HÄUFIGE FRAGEN

Was Du vor Deiner Bewerbung wissen möchtest.

Für die konkrete Ausschreibung gelten immer die Angaben im GrandEdu-Jobportal.

01Wo finde ich die aktuell offenen Stellen?

Alle aktuell veröffentlichten Ausschreibungen werden zentral im GrandEdu-Jobportal gepflegt. Dort findest Du die verbindlichen Angaben zu Aufgaben, Anforderungen und Bewerbungsweg.

02Kann ich mich initiativ bewerben?

Wenn aktuell keine passende Stelle ausgeschrieben ist, kannst Du über das Jobportal beziehungsweise die dort genannten Kontaktwege prüfen, ob eine Initiativbewerbung möglich ist. Beschreibe dabei möglichst konkret, in welchem Bereich Du GrandEdu unterstützen möchtest.

03Gibt es Möglichkeiten für freiberufliche Lehrkräfte?

GrandEdu arbeitet je nach Bedarf auch mit freiberuflichen Fach- und Lehrkräften zusammen. Ausschreibungen, gesuchte Fachgebiete und Rahmenbedingungen findest Du im aktuellen Jobportal.

04Wie flexibel sind Arbeitsort und Arbeitszeit?

Das hängt von Rolle, Team und konkreter Aufgabe ab. Viele Tätigkeiten sind digital geprägt und können flexible Elemente enthalten. Verbindlich sind die Angaben in der jeweiligen Ausschreibung und die individuelle Abstimmung im Bewerbungsprozess.

05Wie läuft das Onboarding ab?

Der Einstieg wird technisch, organisatorisch und fachlich vorbereitet. Du erhältst klare Ansprechpartner:innen, Zugänge zu den relevanten Systemen und eine strukturierte Einführung in Aufgaben, Abläufe und Qualitätsstandards.

06Welche Unterlagen sollte ich einreichen?

Orientiere Dich an der konkreten Ausschreibung. Ein aktueller Lebenslauf und aussagekräftige Nachweise sind in der Regel hilfreich. Zeige vor allem verständlich, welche Erfahrung Du mitbringst und warum sie zur ausgeschriebenen Aufgabe passt.

DEIN NÄCHSTER SCHRITT

Deine Perspektive. Unsere gemeinsame Bildungsmission.

Entdecke aktuelle Möglichkeiten bei GrandEdu und finde heraus, wo Deine Erfahrung, Deine Ideen und Deine Arbeitsweise den größten Unterschied machen können.